Mi nombre es Raúl Ricardo Herrero.

Soy Licenciado en Ciencias Sociales y Humanidades y Técnico Superior en Higiene y Seguridad Industrial. A lo largo de mi trayectoria profesional fui incorporando distintas especializaciones vinculadas con el liderazgo, la capacitación y las relaciones laborales.

Mi actividad profesional estuvo durante muchos años vinculada al ámbito sindical y a las relaciones laborales. En 1992 me desempeñé como vicedirector de un Instituto de Capacitación Sindical y, posteriormente, desarrollé tareas en el área gremial de un sindicato y de una federación nacional.

Esa experiencia me permitió participar en negociaciones y conflictos laborales en distintos lugares del país, intervenir ante organismos nacionales y provinciales y formar parte de la elaboración y firma de Convenios Colectivos de Trabajo, Actas Acuerdo y otros instrumentos relacionados con las relaciones laborales.

Actualmente continúo asesorando a organizaciones en cuestiones salariales, convencionales y laborales, incorporando herramientas de análisis estadístico, encuestas e Inteligencia Artificial.

En los últimos años también comencé a trabajar en un campo que amplía considerablemente las posibilidades de mi actividad profesional: el desarrollo de herramientas y plataformas digitales diseñadas a medida.

La incorporación de Inteligencia Artificial y nuevas tecnologías permite hoy desarrollar soluciones específicas para una organización sin necesidad de recurrir necesariamente a sistemas complejos o costosos. Plataformas de consulta, sistemas de gestión, herramientas para relevar información, automatizaciones y aplicaciones orientadas a resolver necesidades concretas forman parte de este nuevo campo de trabajo.

Mi interés está precisamente en la combinación de ambos mundos: la experiencia acumulada durante años de trabajo con organizaciones y personas, y las posibilidades que ofrecen actualmente la tecnología y la Inteligencia Artificial.

En este blog comparto análisis, experiencias y herramientas relacionadas con el trabajo, el liderazgo, las relaciones laborales, la negociación y las nuevas tecnologías aplicadas a las organizaciones.

También es un espacio para mostrar algunos de los desarrollos y proyectos que voy realizando.

Porque la experiencia profesional tiene valor cuando puede seguir siendo utilizada para comprender los problemas actuales y, cuando es posible, encontrar nuevas formas de resolverlos.